2022年，醫保個人賬戶打錢金額縮水，有2個福利待遇新增-今日必看

2022年，醫保個人賬戶打錢金額縮水，有2個福利待遇新增

來源：書晗解析房地產經濟釋出時間：2022-04-21 09:00

　　【導讀】隨著我國的高速發展，群眾能享受越來越多的福利政策。今年我國又頒佈多項惠民政策來提高群眾生活質量，其中大眾熟知的醫保政策也有改動。2022年，醫保的個人賬戶的打錢金額會縮水，還新增了兩個福利待遇。

　　醫保個人賬戶打錢金額縮水

　　國家本次對醫保的新政策中，對醫保的個人賬戶進行了較大的改動。享受醫保的主要有兩個群體，一個是在職的參保人員，一個是退休人員。

　　在今年的醫保政策釋出前，在職的參保人員對個人賬戶的繳費主要由個人與單位承擔。個人繳費至個人賬戶的部分約2%，單位則承擔7%左右。單位承擔部分會劃分出三成納入個人賬戶。新政策釋出後，單位承擔的部分不會進入個人賬戶，進入個人賬戶的將只有個人繳納的部分。

　　參保人員退休後，沒有單位為其繳納金額至個人賬戶，取而代之的則是養老金。因此在政策釋出前，退休人員的醫保個人賬戶往往是與養老金的金額相關的。養老金金額越多，醫保個人賬戶也會隨之增長。新政策頒佈後則改變了這一狀態，固定了納入個人賬戶的金額。個人賬戶不再受養老金的金額影響，將金額固定為平均養老金的2%。

　　在職參保人員與退休人員都是本次新政策的物件，雖改動內容不同，但都是縮水了個人賬戶的打錢金額。

　　醫保金額具體改動

　　新發布的醫保政策減少了個人賬戶的打錢金額，那具體會對參保人員帶來什麼影響呢?

　　首先以在職參保人員為例，假設該人員的繳費基數為2000元，按照上述的比例分配方式，那改革前個人繳費部分為40元，單位承擔的部分為42元。改革前的該參保人員的醫保卡打錢金額有82元。但新政策取消了單位承擔部分，參保人員的醫保卡打錢金額就剩下了40元。其次以退休人員為例，假設該人員的養老金為2000元，納入個人賬戶的部分為5%。那該人員的醫保卡打錢則有100元。並且養老金的金額會隨著時間增加，這意味著該退休人員在未來還能獲得更多的打錢金額。但新政策後，將金額固定為2%。平均值以2000為例，也僅有40元。