靈活就業退休年齡最新規定2022-靈活就業退休怎麼辦理手續

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靈活就業退休年齡最新規定2022-靈活就業退休怎麼辦理手續

來源:匿名 釋出時間:2022-03-21 16:20

靈活就業人員說的就是個體工商戶、自由職業者,他們沒有固定的工作,時間也較為的靈活。他們辦理退休和職工辦理退休有些許的不同,下面來看看靈活就業退休年齡是怎樣規定的,要怎麼辦理手續?

靈活就業退休年齡最新規定2022?

目前,靈活就業人員的的退休年齡為:男年滿60週歲,女年滿55週歲。其中曾在原公有制企事業單位參保繳費滿10年(含視同繳費),且靈活就業2年以上的女性參保人員,經本人申請,可以選擇在50—55週歲之間辦理退休手續。

靈活就業退休怎麼辦理手續?

參保人達到符合領取基本養老金條件的當月(25日前)提出申請,向社會保險基金管理中心辦事大廳或鎮(街)社會保險基金管理中心辦事大廳提出申請。

溫馨提示:特殊工種稽核、因病提前退休需提前三個月申請稽核或勞動能力鑑定。

【1】辦理條件:

1、年齡條件:正常退休的男滿60週歲,女幹部滿55週歲,女工人滿50週歲,特殊工種提前退休的男滿55週歲,女幹部滿50週歲,女工人滿45週歲,因病提前退休的男滿50週歲,女滿45週歲;

2、參保條件:社會養老保險累計繳費年限滿15年。

【2】所需資料如下:

1、參保人本人簽名確認的《企業職工基本養老保險待遇申報表》一份;

2、小一寸近期彩照一張;

3、身份證或社會保障卡原件;

4、如代辦退休手續的,需提供參保人本人簽名的有效委託書及代辦人身份證原件;

5、事業單位的國家幹部按幹部管理許可權提供《幹部退休通知書》或《幹部退休審批表》原件(無需提供照片);

特殊工種提前退休的,需在到達提前退休年齡前三個月前來社保經辦機構辦理,並附上參保人本人檔案;因病提前退休的,除提供以前有關病歷外,還需按有關規定附上縣級以上醫院(我市縣級以上醫院是市中醫院和市人民醫院)近期三個月內有關病種病情診斷證明書和檢查報告

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