靈活就業人員交哪個檔次社保最合適-視情況而定

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靈活就業人員交哪個檔次社保最合適-視情況而定

來源:匿名 釋出時間:2022-04-04 12:32

我國社保分為職工社保和靈活就業人員社保,職工社保費用由個人公司繳納,而靈活就業人員社保是由參保人自己承擔費用,而很多人不知道該交哪個檔次合適。

靈活就業人員交哪個檔次社保最合適?

靈活就業人員交哪個檔次社保合適需要視情況而定。首先你要在保證自己繳費年限足夠,因為這個繳費年限是決定能不能夠在法定退休年齡之前,正常辦理退休的一個重要因素。所以說,保證自己的繳費年限,是第一要務。

那麼在保證自己繳費年限的基礎上,如果個人經濟條件允許的前提下,提高繳費檔次是完全沒有問題。所以說自己的經濟條件不好,那麼選擇較低的繳費檔次也是沒有問題的,因為繳費年限是更為重要的。

靈活就業人員養老保險檔次一般分5檔,一檔為上年度在崗職工平均工資的60%;二檔為上年度在崗職工平均工資的70%;三檔為上年度在崗職工平均工資的80%;四檔為上年度在崗職工平均工資的90%;五檔為上年度在崗職工平均工資的100%。參保人可根據自身情況選擇合適的檔次。養老保險的繳費比例為20%左右。

靈活就業人員養老保險醫療保險繳費基數一般為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資的60%,參加醫療保險繳費比例一般有兩種選擇,一般為4%左右和8%左右兩種。

總的來說,靈活就業人員社保沒有最合適的檔次,不同人群情況不同,合適的繳費比例會有差異。

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